Новина

До уваги роботодавців!

Наймаєте працівників? До початку їхньої роботи не забудьте виконати три прості кроки!

Наймати працівників можуть компанії, приватні підприємці, а також фізичні особи, які беруть на роботу кухарів, нянь, водіїв тощо. При цьому всі вони стають роботодавцями і мають дотримуватися трудового законодавства. Розповідаємо, що необхідно зробити роботодавцю до початку роботи працівника.

Порядок оформлення трудових відносин з найманими працівниками є однаковим для всіх роботодавців. Він включає три основні кроки:

• 1. Укладення трудового договору.
• 2. Оформлення наказу про прийняття на роботу.
• 3. Повідомлення Державної податкової служби. 

Головний спеціаліст,інспектор праці Лариса ЛАХМАНЮК